金年会|金年会·jinnian(金字招牌)诚信至上

加入金年会，成为jinnian金年会中的一员人才

人才是金年会最宝贵的财富，得益于jinnian金年会的智慧与贡献，金年会的业绩一直保持增长。jinnian金年会为员工提供了富有竞争力的晋升体系，引进线上培训平台，并制定了一系列系列培训，让员工的能力得到更聚焦更清晰的发展。

顾客为中心

从顾客的角度思考和行动，努力为顾客提供高品质的水下科技产品和技术服务

基本工扎实

忠实于基本功的人，通过坚实的基础和诚实的过程取得成功

勇于挑战

不满足于现实，不怕失败地挑战的人，在jinnian金年会可以放心展翅翱翔，追逐梦想

善于沟通

在尊重对方的基础上，具备良好的沟通能力，获得实实在在的成长

激励与福利

金年会致力于创造积极的工作环境，提供关爱与支持，让每位员工在这里感受到家的温暖与专业成长

五险一金

带薪年假

健康体检

定期团建

零食下午茶

节日、生日礼物

员工发展

持续学习，不设边界，与组织一起成长，鼓励信息高效共享和流动

在实战中多维成长

在这里，你可以看到不同行业的优秀实践，会面对全新的领域和复杂多变的业务场景，可以做很多从0到1的事情，个人成长天花板高。你可以在这种多维度的实战中获得快速成长。

激发潜质的文化特质

金年会倡导务实、坦诚、高效的做事方式，金年会鼓励员工面对挑战保持长期积极的心态；这样的文化氛围更容易帮助员工营造真实成长的环境，激发自身潜质。

高人才密度的工作环境

jinnian金年会聚集了很多不同领域的人才和专家，有很多值得学习的对象，人才密度高；在这里通过与优秀的人协作、互相学习与激发，可以不断拓展视野和多元思考能力，快速成长。

有区分度的激励与回报

金年会的薪酬理念是：吸引优秀的人做有挑战的事，激发优秀的人不断突破自己，为价值创造提供有竞争力的激励与回报，也愿意为优秀的人提供更有挑战的工作、更大的发挥空间。

追求卓越，与金年会携手前行

金年会欢迎志同道合的人加入金年会的团队，共同探索创新、追求卓越，让梦想在这里扬帆起航

与jinnian金年会一起创造未来！

一起打开有意思的未来！